السعودية تمدد مهلة تصحيح أوضاع العمالة الوافدة حتى نهاية العام لتعزيز الامتثال في سوق العمل

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، اليوم الثلاثاء، تمديد المهلة الممنوحة لتصحيح أوضاع العمالة الوافدة المخالفة حتى نهاية العام الجاري.

ويشمل القرار العمالة التي تجاوزت مدة انتهاء رخص عملها 12 شهرًا، وكذلك العمالة التي لم يتم إصدار رخص عمل لها بعد مرور أكثر من ستة أشهر على انضمامها إلى المنشأة، في إطار منح فرصة إضافية لتوفيق الأوضاع القانونية.

وأكدت الوزارة، في بيان رسمي، أن هذا التمديد يأتي ضمن جهودها المستمرة لرفع مستويات الامتثال لأنظمة العمل، وحماية حقوق جميع أطراف العلاقة التعاقدية، إلى جانب تمكين المنشآت والعاملين من استكمال الإجراءات النظامية بسهولة خلال الفترة المحددة.

وأوضحت أن القرار يمثل امتدادًا للمبادرات السابقة التي أطلقتها الوزارة لتنظيم سوق العمل، مشيرة إلى أن رصد تجاوب ملحوظ من عدد من المنشآت والعاملين لتصحيح أوضاعهم كان دافعًا رئيسيًا لمنح هذه المهلة الإضافية.

ودعت الوزارة أصحاب المنشآت والعاملين إلى سرعة المبادرة بتجديد رخص العمل أو إصدارها قبل انتهاء المهلة، تجنبًا للتعرض للإجراءات النظامية والعقوبات المقررة بحق المخالفين.