انفراجة مرتقبة لأطباء الرعاية الصحية.. زيادات تصل إلى 80% وقرارات عاجلة لتحسين الأوضاع

كشف الدكتور أسامة عبد الحي، نقيب الأطباء، عن ملامح منظومة الأجور الجديدة للعاملين بهيئة الرعاية الصحية، مؤكدًا الانتهاء من دراستها وموافقة الهيئة عليها، تمهيدًا لعرضها على وزير المالية أحمد كجوك لاتخاذ الإجراءات التنفيذية اللازمة، مع توقعات بتطبيقها خلال نحو 3 أشهر.

وأوضح عبد الحي، أن المنظومة الجديدة لا تقتصر على إعادة هيكلة الأجور فقط، بل تتضمن حزمة من القرارات العاجلة التي تستهدف تحسين بيئة العمل والدخل للأطباء.

وفي مقدمتها صرف بدل المناطق النائية لجميع الأطباء العاملين بها دون استثناء، سواء كانوا من أبناء هذه المناطق أو من خارجها، في تعديل ينهي جدلًا استمر لفترة طويلة حول أحقية الاستفادة من هذا البدل.

وأشار إلى أن بدل المناطق النائية يختلف جوهريًا عن بدل الاغتراب، إذ يرتبط بطبيعة العمل في المناطق ذات الظروف الخاصة، وليس بمحل إقامة الطبيب، وهو ما استدعى إعادة ضبط آليات صرفه لضمان العدالة بين جميع المستحقين.

وفي سياق متصل، لفت نقيب الأطباء إلى الاتفاق على إعادة احتساب مقابل ساعات العمل الإضافية، بحيث تصل قيمتها إلى نحو ثلاثة أضعاف المعدلات الحالية، في خطوة تستهدف دعم دخول الأطباء، خاصة حديثي التخرج وشباب التكليف.

كما تتضمن الحزمة الجديدة إقرار منحة تشجيعية لمدة شهر للأطباء الذين يباشرون عملهم سريعًا، في إطار تحفيز الكوادر الطبية الشابة على الانخراط الفوري في منظومة العمل، إلى جانب الاتفاق على تسهيل إجراءات إخلاء الطرف للأطباء الذين يلتحقون بوظائف أطباء مقيمين في الجامعات، بما يمنع تعارض التزاماتهم المهنية.

وتوقع عبد الحي أن تسهم منظومة الأجور الجديدة في تحقيق طفرة ملموسة في دخول الأطباء، بزيادة قد تصل إلى 80% أو ما يقارب الضعف، ما يمثل خطوة مهمة نحو تحسين الأوضاع المعيشية للأطباء وتعزيز استقرارهم المهني داخل المنظومة الصحية.